上海女排是否垄断了好前景?安置管理部重视双向选拔 善于培养新员工!

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近期,随着黄跃欣、王傲谦等人在国青队的出色表现,由于她们都是上海女排从外地招来的,不少人认为上海队有钱买下所有潜力球员。全国前景广阔。现在我们回来了,上海就垄断了所有的美好前景。其他球队将如何比赛?

上海女排是否垄断了好前景?安置管理部重视双向选拔 善于培养新员工!

笔者认为,黄跃新等人虽然是上海队招收的,但上海市排水管理中心对他们进行了精心培养。来不来上海是双向的选择,不是单方面的选择!

而且,市场上的人才是取之不尽用之不竭的,每个体育局都需要努力去发现和培养他们,而不仅仅是招募他们。人才愿不愿意来,是一个双向的选择。吸引人才的不仅仅是金钱。人才会考虑很多因素,包括当地条件、自身生活习惯等。上海排管部高度重视排球运动,善于培养新球员。这就是人们愿意来上海的原因!看看黄跃欣去年的表现,再看看今年世锦赛的胜利。这不是说明上海训练得很好吗?

目前,也有不在上海的优秀人才。比如李跃宁去了山东。而上海女排如果表现出色,也绝对值得期待。如果你有机会为你的国家赢得金牌,你为什么要坚持你的球员效力的单位呢?

再说了,所有有钱的足球队都是靠金钱来吸引最好的球员的。这才是职业足球比赛应该有的样子。不然职业俱乐部叫什么名字?我们的成年队也应该这样,让球员流动!

现在很多人都认为,像黄悦欣这样的年轻球员,是要求她们加盟一支球队去打联赛,否则上海女排就会耽误她们的成长。笔者认为,我们不宜操之过急。我估计,今年上海女排联赛的名单里应该有她们几个,但就不能打联赛了。时间和训练强度仍需严格控制。现阶段他们还需要打下良好的基础。成人比赛和青少年比赛有很大的区别。不要鼓励他们,急于求成,让他们受伤!

年轻球员的成长需要一步一步来完成。黄跃欣有潜力成为一名优秀的边锋,王傲谦也有可能成为世界级的副攻,但他们需要从青少年、成人、排球联赛、到国家队打世界级比赛等执行计划而不是强迫它成长!返回搜狐查看更多

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